加分政策概述
2017年贵州省公务员考试在选拔过程中，为了鼓励和表彰在特定领域做出贡献或具有特殊才能的报考者，实施了一系列加分政策。这些政策旨在确保选拔过程公平、公正，同时也能吸引更多优秀人才加入公务员队伍。
加分政策具体内容
1. 应届毕业生加分
对于2017年及之前毕业的应届毕业生，在笔试成绩的基础上，可加5分。这一政策旨在为即将步入社会的毕业生提供更多机会，鼓励他们报考公务员。
2. 硕士研究生加分
具有硕士研究生及以上学历的考生，在笔试成绩的基础上，可加10分。这一政策旨在吸引高学历人才，为公务员队伍注入新鲜血液。
3. 贵州省籍考生加分
对于贵州省籍的考生，在笔试成绩的基础上，可加5分。这一政策旨在鼓励本地优秀人才报考公务员，为贵州省的发展贡献力量。
4. 荣立三等功以上奖励的现役军人加分
现役军人荣立三等功以上奖励的，在笔试成绩的基础上，可加10分。这一政策旨在表彰军人的英勇事迹，鼓励更多人投身军旅生涯。
5. 应届高校毕业生基层服务项目人员加分
对于参加过国家或地方组织的志愿服务、支教、支农、支医等基层服务项目的应届高校毕业生，在笔试成绩的基础上，可加5分。这一政策旨在鼓励毕业生到基层工作，为社会发展贡献力量。
6. 特殊领域专业人才加分
对于在特殊领域具有专业技能的人才，如外语、信息技术、法律、财会等，经审核符合条件的，在笔试成绩的基础上，可加5分。这一政策旨在吸引更多专业人才，提高公务员队伍的整体素质。
加分政策实施时间
2017年贵州省考加分政策自当年考试报名开始实施，至考试报名结束为止。具体时间如下：
- 报名时间：2017年3月1日至3月10日
- 笔试时间：2017年4月22日
- 加分政策实施时间：与报名时间同步
总结
2017年贵州省考加分政策为考生提供了更多机会，鼓励各类人才报考公务员。了解并充分利用这些政策，有助于考生在竞争中脱颖而出。同时，这些政策也体现了贵州省选拔公务员的公平、公正原则，为贵州省的发展注入了新的活力。